各用人单位：

根据《济源市人力资源和社会保障局济源市财政局关于建立企业薪酬调查和信息发布制度的通知》（济人社〔2018〕144号）和《河南省人力资源和社会保障厅关于开展2023年企业薪酬调查工作的通知》（豫人社办函〔2023〕13号）要求，济源示范区人力资源和社会保障局对2022年度全区有代表性的184家企业、18个行业、187个职业、45302名在岗职工薪酬情况进行了抽样调查。通过对调查样本信息的录入、汇总、筛选，形成了2022年度部分职业从业人员薪酬调查信息。现予以公布，以供用人单位、求职者参考。

各用人单位要积极做好发布的企业薪酬调查信息宣传工作。各就业服务机构、各职业介绍机构要通过宣传栏或电子屏幕等进行信息公示，利用人力资源市场招聘等公共就业活动向企业免费发放资料，使企业和求职人员及时了解从业人员工资报酬信息，据此指导企业开展工资集体协商，调整工资水平，完善企业内部工资分配。

附件:1.相关名词解释

     2.济源示范区2022年度分职业从业人员工资报酬信息

     3.济源示范区2022年度企业人工成本水平信息

  4.济源示范区2022年度分学历从业人员工资报酬信息

2023年10月13日