1月11日，河南省人力资源和社会保障厅、省总工会、省工商业联合会、省企业联合会、省企业家协会联合发布全省第三批基层劳动人事争议金牌调解组织表彰通报，全省共有53家基层调解组织入选。其中，济源示范区2家基层调解组织获此殊荣。

全省第三批基层劳动人事争议金牌调解组织名单

济源示范区

河南清水源科技股份有限公司劳动争议调解委员会

济源市优洋饮品有限公司劳动争议调解委员会

为深入贯彻落实习近平总书记关于“抓前端、治未病”的重要指示，贯彻落实中央关于“从源头上减少诉讼增量”的明确要求，济源示范区致力于织牢诉源治理基层网，推动争议源头减量。

示范区人社局以“预防为主、基层为主、调解为主”为方针，以打造“政企一体化劳动争议调解平台”、选树“金牌调解组织”为载体，进一步夯实基层调解组织建设，扎实开展青年仲裁员联企活动，指导企业完善调解委员会建设，积极营造基层、内部、柔性化解劳动人事矛盾纠纷的良好社会氛围，维护职工合法权益，帮助企业健康发展。

下一步，示范区人社局将继续发挥金牌调解组织的示范引领作用，高标准开展基层劳动人事争议金牌调解组织培育选树活动，不断扩大“市-镇-村-企业（工商业园区）、行业商会”四级多元调解网络覆盖范围，打通劳动者维权的最后一公里。

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