就业是民生之本，2022年以来下冶人社所始终把就业工作放在首位，做好“六稳”工作、落实“六保”任务，全面落实就业优先政策，多措并举，扎实推进就业创业工作。

一、政策宣传零距离，扩大群众知晓率。通过张贴、发放就业创业政策明白纸及在各村微信群转发企业招工信息等“线上+线下”相结合的方式，让群众全面掌握就业创业政策；实地走访贫困户，有针对性地提供招工信息，为群众提供就业机会，着力实现“就业一人、脱贫一户”。至今下冶人社所共发放各类宣传资料5362份，走访贫困户431家。

二、开发公益岗位，托底安置就业。下冶人社所设立的村级服务站覆盖了全镇38个行政村，在新冠肺炎疫情防控期间，服务站的工作人员逐一上门走访，为建档立卡贫困户和就业困难人员解决临时岗位201人次，切实巩固好脱贫攻坚战成果。

三、加强创业扶持，促进就业创业。通过主动沟通对接，帮助符合条件的人员申请补贴，为他们创业初期提供政策扶持。截至目前，下冶人社所已为辖区11名灵活就业人员申请社保补贴25080元。