10月27日，人社局召开党组会议，传达学习示范区领导干部集体廉政谈话会议精神，研究贯彻落实措施。

提高政治站位，把握正确方向。把学习贯彻落实示范区党工委书记、市委书记史秉锐同志讲话精神作为当前一个时期重要的政治任务来抓，统一思想共识，对标贯彻落实，在新起点新阶段新征程上，共同净化维护和巩固发展示范区人社系统风清气正的良好政治生态，助力济源人社事业高质量发展和民生持续改善。

落实主体责任，守住工作底线。强化底线思维，紧盯“四大风险”防控，针对社保基金监管、人事考试安全、规模性失业、劳动关系等风险点，进一步健全问题预警、风险防控、纠错整改和责任追究机制，开展“打击非法职业中介、职业培训机构专项整治”和“社保基金问题专项整治”活动，坚决守住资金安全、队伍安全、业务安全底线。

加强作风建设，全面从严治党。始终保持清醒的头脑，充分认识作风建设的重要性和必要性，建立健全管用的体制机制。坚决抵制“形式主义”“官僚主义”，在落实“13710”工作制度上下真功要结果，组织开展纪律作风整顿和深化以案促改活动，推动人社系统干部职工纪律过硬、作风过硬、能力过硬。