各有关单位:
根据2022年9月济源示范区党工委、济源示范区管委会关于印发《济源示范区构建高质量人才发展体系若干措施》的通知(济区发〔2022〕13号)及中共济源产城融合示范区工作委员会组织部、济源产城融合示范区财政金融局、济源产城融合示范区人力资源和社会保障局、济源产城融合示范区卫生健康委员会关于印发《济源示范区专业技术人才培养及职称晋升支持办法操作指南》的通知(济管人社办【2023】68号)等文件精神,结合工作实际,现对2023年度济源示范区专业技术人才职称晋升奖励补贴申报有关事项通知如下:
一、申报范围及标准
济源示范区重点企业专业技术人员2023年度评审通过副高级及以上职称的,给予一次性5000元奖励补贴。
二、申报材料
(一)《济源示范区副高级及以上职称奖励补贴申请表》;
(二)劳动(聘用)合同、个人养老保险缴费资料(河南省社会保险个人参保证明、河南省城镇职工企业养老保险在职职工信息查询单);
(三)新取得副高级及以上职称证书原件及复印件、评审表原件及复印件等相关材料;
(四)身份证复印件及本人银行账户。
三、申报程序
(一)个人申领。个人填写《济源示范区副高级及以上职称奖励补贴申请表》,经所在单位审核后,统一向示范区人社局提交申报材料。
(二)材料审核及公示。
济源示范区重点企业专业技术人员2023年度评审通过副高级及以上职称的,由示范区人力资源和社会保障局负责审核,签署审核意见并进行公示。
(三 )资金拨付。经公示无异议后,将奖励资金直接拨付到本人银行账户。
四、申报方式、时间及联系方式
申报认定工作采取现场申报方式进行。
申报时间:2025年1月 16日至1月22日,逾期不再受理。
联系电话:0391-6620021。
附件:1.济源示范区副高级及以上职称奖励补贴申请表
2.2023年度示范区重点企业清单
济源示范区人力资源和社会保障局
2025年1月16日
附件:
|