rbj_ztlogo.png
优化营商环境  »  就业人才  »  示范区政策
关于开展2023年春风行动暨就业援助月专项服务活动的通知
来源:日期:2023-01-27

各有关单位:

根据省人力资源社会保障厅等11部门《关于开展2023年春风行动暨就业援助月的通知》要求,我区定于2023一季度在全区范围内开展“2023年春风行动暨就业援助月”专项服务活动,集中帮扶农民工、就业困难人员等劳动者就业创业。现将有关事项通知如下:

一、活动主题

春风送真情 援助暖民心

二、活动时间

20231月—3

三、服务对象

(一)有就业创业意愿的农村劳动者,包括拟外出务工和就近就业创业的农民工,因疫情滞留就业地或主动留岗的务工人员,以及脱贫人口(含防止返贫监测对象)、农村低收入人口等重点帮扶对象;

(二)符合认定条件的就业困难人员,包括失业半年以上、大龄、最低生活保障家庭、身有残疾登记失业人员,去产能职工,脱贫家庭、最低生活保障家庭、零就业家庭以及身有残疾、较长时间未就业的高校毕业生,以及政府确定的其他就业困难人员;

(三)有用工需求的用人单位,特别是重点产业链供应链企业、抗疫保供企业。

四、活动目标

(一)就业有支持。使农村劳动者、就业困难人员了解就业政策、服务举措及申请渠道,有需要的都能享受到就业帮扶,推动实现就业创业、有序返岗。

(二)用工有保障。使重点企业和其他有用工需求的用人单位享受到相关用工服务和政策支持,帮助保持正常稳定运转和健康发展。

(三)满意有提升。使服务对象感受到党和政府的温暖与关怀,推动社会各界积极参与活动,不断增强广大劳动者获得感、幸福感。

五、活动内容

(一)全面组织就业摸排。组织开展“就业访民情”,派出专门工作队、服务队,深入社区、乡村走访农村劳动者、就业困难人员,了解就业失业情况和服务需求,努力做到人员底数清、就业意向清、技能水平清、服务需求清。加强部门间信息共享和数据比对,综合运用移动通信、登记失业、低保、残疾人、脱贫人口等数据,动态监测农民工流向,及时发现认定就业困难人员。

(二)广泛进行政策宣传。采取群众喜闻乐见和灵活多样的方式,集中宣传支持农村劳动者和就业困难人员就业创业、支持企业稳岗拓岗的政策服务举措,公布政策清单、服务清单和申领流程,努力提高政策知晓度,推动落地见效。开展防疫知识和防疫政策专题宣传,特别是务工目的地的疫情防控要求,稳定劳动者外出求职和企业生产经营预期。

(三)大力推介就业创业项目。深入挖掘一批特色产业、城乡基础设施建设、以工代赈以及城乡基层服务管理项目岗位,吸引农村劳动者、就业困难人员积极参与。推介一批人力资源品牌项目,提供外出务工和技能培训机会,支持实现高质量就业。依托国有企事业单位设立一批低门槛有保障的爱心岗位,开发一批城乡公益性岗位,优先兜底安置就业困难人员、脱贫人口。鼓励社会责任感强的大中型企业招聘就业困难人员。依托大众创业导师团,深入高校、产业园区、孵化园区、乡镇开展大众创业导师走基层活动,为创业项目提供政策咨询、项目路演、“一对一”结对帮扶等各类创业服务。

(四)精准开展对接服务。组织人力资源服务机构、劳务经纪人等积极参与,为有意愿外出人员提供精准匹配、高效输出全流程服务。加强就业困难人员“一对一”帮扶,组织职业指导师开展坐诊服务,制定“一人一策”援助计划,分类提供岗位推荐、创业服务、培训信息、职业体验等服务。组织人社专员入企服务,为春节前后有用工需求的企业提供支持,开展企业间用工余缺调剂,优先保障重点产业链供应链企业、抗疫保供企业用工需求。   

(五)密集组织招聘活动。使用“2023年春风行动暨就业援助月专场招聘”名称,举办分行业、分领域、高频次、小规模专场招聘活动。市职介中心要加强对接协调,依托济源示范区人社局官网https://rbj.jiyuan.gov.cn)、“济源公共就业”微信号、“济源公共就业”抖音号,多向联动发布招聘岗位信息。加大线上流量推送力度,开设线上招聘专区,开展直播带岗、云招聘等线上服务,打造人社局长“直播带岗”“入企探岗”等线上招聘品牌。结合疫情防控要求,及时启动线下招聘活动,在农民工集中的社区、乡村、集市、大型商超等场所以及转岗待岗职工集中的厂区,设立招聘服务站点,组织招聘推介活动,深入街道社区乡村对就业困难人员、脱贫人口开展上门、电话、短信、微信等送岗活动。

(六)发挥零工市场促就业作用。遵循“为企业搭台、为零工牵线”的原则,依托零工市场、乡镇(办事处)零工驿站、社区就业服务站等“15分钟就业服务圈”网络体系,24小时推送岗位信息,免费提供现场招聘、职业指导、政策咨询、就业登记、失业帮扶、困难援助、技能培训、创业服务、权益维护等特色就业服务,为零工人员提供信息溯源、现场对接、即时确认、当日到岗等快速服务,点对点解决企业临时用工难问题,促进多渠道灵活就业。

(七)推出系列暖心举措。加大疫情影响人员关爱,向因疫滞留及留岗务工人员主动发出慰问信,组织多种形式的送温暖活动,加强思想引导和心理疏导,依法维护劳动者合法权益。加大出行保障力度,帮助劳动者返乡返岗,对有集中出行需求的,视情提供包车、专列、包机等支持。总结“暖心活动”有效做法,开展残疾人、脱贫家庭、农民工留守子女关爱帮扶活动,做好城镇困难职工送温暖工作,提供维权和心理咨询服务,为符合条件的及时兑现失业保险待遇,实施临时救助。

六、工作要求

(一)精心组织实施。2023年春风行动与就业援助月合并开展,各单位要提高站位、加强部署,把活动作为稳就业保就业、送温暖送关怀的重要举措,作为落实省政府《关于印发大力提振市场信心促进经济稳定向好政策措施的通知》的重要举措,作为推进五部门《关于进一步支持农民工就业创业的实施意见》的重要抓手,作为今年春节前后的重要工作内容,切实抓紧抓好。各单位要充分发挥部门优势,明确具体任务和责任分工,统筹开展各项工作。广泛动员社会机构、企业和劳动者参与活动,更好利用市场化资源,形成工作合力。

(二)做好风险防范。各单位要严格遵守疫情防控、安全生产等要求,采取灵活多样的方式稳妥有序组织开展活动。加强就业形势监测分析,建立春节前后应急值守制度,做好突发事件应对预案,及时处置疫情影响劳动者返乡返岗等突发事件。

(三)做好宣传引导。济源日报、济源示范区人社局官方网站将开设“春风行动暨就业援助月”专栏,各单位要及时发布活动的各项安排,组织跟进报道,多渠道宣传活动开展情况和工作进展成效,大力宣传活动中的好经验、好做法,扩大活动声势和影响,营造良好社会氛围。活动期间请即时将活动图文影像、新闻线索等发至指定邮箱,便于及时宣传。

(四)强化信息报送。请各地于120日前报送本单位联系人、联系方式以及阶段性活动进展情况,主要内容包括:活动开展情况(包括活动启动情况、主要计划安排等)、困难人员走访帮扶情况(包括采取的特色做法及走访慰问人次数、帮助实现就业人次数、兑现就业补贴和社会救助金额数等)、农民工返乡情况(包括采取的主要措施及返乡人数、留岗人数等)、面临的困难问题和意见建议。于131日前报送第二次阶段性活动进展情况,主要内容包括:困难人员走访帮扶情况、农民工返岗情况(包括采取的主要措施及农民工外出进展主要数据)、面临困难问题和意见建议。于331日前按要求报送整体总结。重大情况请及时报送。

联系人及联系方式:

就业促进工作办公室  陈萌萌    曹  丽

联系电话03916636983     

电子邮箱:jyjycjb@163.com

职介中心   姚继兴    0391-6638510

附件:2023年春风行动暨就业援助月信息统计表(人力

资源社会保障部门)

  2023118


附件

2023年春风行动暨就业援助月信息统计表

(人力资源社会保障部门)

填报单位:                     (盖章)                         填报时间:2023年   月   日  

走访情况

招聘活动情况

发放政策宣讲资料份数

解决重点企业用工人数

农民工就业情况

困难人员帮扶情况

资金保障情况

走访返乡农民工人数

走访就业困难人员人数

走访企业户数

线下专场招聘活动次数

线上专场招聘活动次数

参与企业数

提供岗位数

达成意向人数

组织返岗专车专列专机趟次

“点对点”输送人数

帮助农村劳动者实现县内就地就近就业人数

帮助就业困难人员实现就业人数


为企业和劳动者发放各类资金补贴金额数(单位:元)


其中残疾登记失业人员数

其中零就业家庭户数

其中通过公益性岗位安置人数

其中兑现就业补贴金额数

其中发放临时救助金额数

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20





















单位负责人:                        审核人:                 填表人:              联系电话:

注:上述内容均为活动期间的统计数字。