培育劳务品牌 促进高质量充分就业
来源：济源人社微信公众号日期：2024-11-05
就业，是民生之本，是推动经济社会发展的强大动力。近年，济源以高质量推进“人人持证、技能河南”建设为载体，围绕“打造特色品牌、深化劳务输转、提升就业质量、扩大就业容量”目标，立足实际，把劳务品牌建设作为推动产业发展、广辟就业门路、促进群众增收的有力支撑和重要抓手，持续推进“愚公银匠”等“10+1”人力资源品牌建设，促进高质量充分就业。 培育特色，健全劳务品牌促就业机制。济源立足资源禀赋、产业基础、特色劳务等优势，围绕重点行业，广泛开展摸底调查，持续进行全域“农村劳动力就业状况”信息采集，动态掌握农村劳动力的务工就业、失业等情况；设立227名企业服务专员，走访500余家规模企业，摸清企业岗位需求、职工持证等情况，确定劳务品牌建设重点。15个区直部门联合推动“新愚工”系列人力资源品牌建设，合力构建劳务品牌培育体系，广泛开展职业技能培训、评价取证工作，促进劳动力技能就业。目前，济源有承担政府补贴性职业技能培训机构29家、评价机构33家，今年以来聚焦先进制造业、现代服务业、现代农业等建设，面向有就业能力、有培训需求的各类人员开展职业技能培训33525人次，新增技能人才17198名(其中高技能人才7038名)，为劳务品牌企业发展赋能添彩。 精准发力，增强劳务品牌稳就业作用。济源严格落实就业优先政策，完善就业创业支持政策，坚持将劳务品牌建设与就业帮扶工作深度融合、一体发展；充分发挥“以劳务塑品牌，以品牌促劳务”的良性互动效应，通过构建“政府引导—技能培训—持证上岗—服务保障”工作模式，采取内引外联、信息引导、劳务对接等措施，推动产业资源与人力资源有效对接，不断扩大劳务品牌就业规模和产业容量，提高就业质量。2024年，济源“10+1”人力资源品牌累计带动城镇新增就业14506人、失业人员再就业2618人、就业困难人员就业916人，有效推动劳务品牌发展壮大。 搭建平台，激发创新创业活力。济源将劳务品牌建设与就业创业结合起来，完善创业培训、创业担保贷款、创业孵化、创业服务“四位一体”创业扶持体系，鼓励劳务品牌从业人员创新创业。目前，济源共培育创业孵化基地10个，其中省级创业孵化基地3个，累计进驻实体1369个、成功孵化862个、带动就业5936人。今年以来，济源开展创业培训2764人次，为家政服务、餐饮、饰品加工等行业529个劳务品牌经营主体发放创业担保贷款8002万元，带动就业上千人，实现以“新愚公”系列人力资源品牌产业链促进就业创业倍增效应。 畅通渠道，提升劳务品牌转移就业服务水平。济源充分利用“互联网+就业创业”信息系统，广泛开展“春风行动”“民营企业招聘月”等“10+N”公共就业服务系列活动，优化线上招聘“直播带岗”模式，开展“直播+就业指导”特色云服务，全力打造“岗位推荐+线上答疑+后台服务”三位一体的直播招聘就业服务平台，为劳务品牌就业人员提供就业推荐、用工对接和服务保障，促进劳务品牌转移就业渠道长期稳定发展。今年以来，济源累计开展线上线下招聘会124场次，提供就业岗位4.2万个，达成就业意向1.6万余个。 树一个品牌，带一片就业，强一域经济，富一方百姓。下一步，济源将持续健全劳务品牌建设机制，培育壮大特色劳务品牌，扩大劳务品牌就业规模和产业容量，运用劳务品牌效应带动就业创业，推动经济社会高质量发展。
