济源产城融合示范区2026年第五批职业技能培训补贴资金公示 - 济源产城融合示范区人力资源和社会保障局

济源产城融合示范区2026年第五批职业技能培训补贴资金公示

发布时间：2026-09-14 来源：作者：

为加快建设济源产城融合示范区知识型、技能型、创新型劳动者大军，根据《河南省人力资源和社会保障厅河南省财政厅关于印发<河南省全民推行企业新型学徒制实施办法（试行）>的通知》（豫人社办〔2019〕17号）、《河南省就业补助资金管理办法》（豫财社〔2024〕194号）等文件精神，现将2026年第五批职业技能培训补贴情况予以公示，具体情况如下：

根据《河南省人力资源和社会保障厅河南省财政厅关于印发<河南省全民推行企业新型学徒制实施办法（试行）>的通知》（豫人社办〔2019〕17号）文件规定“企业培训开始后，向列入学徒制培训计划的企业预支不超过50%的补贴资金，即：中级工2500元/人，高级工6000元/人，待培训任务完成后再根据实际发生费用按文件规定拨付剩余补贴资金。”根据河南省财政厅、河南省人力资源和社会保障厅关于印发《河南省就业补助资金管理办法》的通知（豫财社〔2024〕194号）文件规定“新型学徒制培训补贴标准按照中级工每人每年5000元，高级工每人每年6000元执行，培养期限中级工通常为1年，高级工通常为两年，特殊情况可延长到3年，企业新型学徒培训实际支出低于5000元的，据实申请补贴。财政部门按规定向列入学徒培训计划的企业预支不超过50%的补贴资金，培训任务完成后企业申请其余补贴资金。对部分未按照计划完成培训任务的不予补贴，并收回预支的补贴资金。”

本次济源金五联金属制品有限公司企业新型学徒制培养钳工专业30人，培养目标为中级工，培养期1年，从2025年6月5日至2026年6月4日。按照有关文件要求，已于2025年6月5日举行开班仪式，企业申请预支补贴资金7.5万元。2026年9月4日职业能力建设科审核企业新型学徒制培训预支补贴资金时，符合企业新型学徒制培训人员18人，18人中目前在岗18人，拟拨付企业新型学徒培训预支补贴资金4.5万元。

济源市万洋冶炼（集团）有限公司企业新型学徒制培养重冶火法冶炼工专业50人，培养目标为中级工，培养期1年，从2025年7月31日至2026年7月30日。按照有关文件要求，已于2025年7月31日举行开班仪式，企业申请预支补贴资金12.5万元。2026年9月4日职业能力建设科审核企业新型学徒制培训预支补贴资金时，符合企业新型学徒制培训人员49人，49人中目前在岗47人，拟拨付企业新型学徒培训预支补贴资金11.75万元。

河南金马中东能源有限公司企业新型学徒制培养炼焦工专业31人，培养目标为高级工，培养期2年，从2025年5月14日至2027年5月13日。按照有关文件要求，已于2025年5月14日举行开班仪式，企业申请预支补贴资金18.6万元。2026年9月4日职业能力建设科审核企业新型学徒制培训预支补贴资金时，符合企业新型学徒制培训人员31人，31人中目前在岗31人，拟拨付企业新型学徒培训预支补贴资金18.6万元。

河南金马能源股份有限公司企业新型学徒制培养炼焦工专业45人，培养目标为高级工，培养期2年，从2025年5月7日至2027年5月6日。按照有关文件要求，已于2025年5月7日举行开班仪式，企业申请预支补贴资金27万元。2026年9月4日职业能力建设科审核企业新型学徒制培训预支补贴资金时，符合企业新型学徒制培训人员45人，45人中目前在岗40人，拟拨付企业新型学徒培训预支补贴资金24万元。