“我考上研究生需要把档案从济源调到新疆农业大学，抱着试试看的心态，我在咱们济源示范区人社官网人社综合--人事人才模块进行在线申请办理，没想到点点鼠标，一次没跑都办好了，真是方便啊！”近日，袁先生在办理人事档案的调转业务时说。
前不久，市人才交流服务中心档案室工作人员收到了一条来自“河南省流动人员档案公共服务网”的档案转出申请。申请人袁先生由于考上研究生，想将人事档案从济源市人才交流服务中心转到新疆农业大学。
工作人员收到网上业务申请后，“第一时间”进行了审核，按照网上业务办理流程为袁先生办理了档案调转手续。不久，新疆农业大学便收到了济源市人才交流服务中心通过机要转递来的档案，实现了存档人员“一点登录、足不出户、异地调档、线上办理”，极大地方便了群众。
近年来，为进一步推动“数据多跑路、群众少跑腿”，加快推进“互联网+公共服务”，济源示范区人社局持续推动流动人员人事档案管理服务标准化、信息化、自助化，构建“一点存档、多点服务、一网通办”的一体化服务格局，大力提升人才流动便利度。
示范区人社局高标准推动档案信息化建设，将该项作为提升人社服务、优化营商环境的重要抓手，成立流动人员人事档案信息采集小组，配备高清电脑、高拍仪等数字化设备，加强流动人员人事档案26项基础信息采集工作，短时间内完成了2014年以来近3万余人的流动人员人事档案信息采集，进一步夯实档案信息化建设数据基础。
截至目前，通过“济源智慧人社”建设，依托“河南省流动人员人事档案公共服务网”平台，对涉及档案查询、开具证明、档案转出、申请商调函等相关服务均可实现“一点存档、多点服务，一点登录、线上办理”，为流动人员和各类人才办理流动人员人事档案查询、转递、接收、开具证明等业务1万余人次，全面提升流动人员人事档案管理服务效能，并实现示范区保存档案及人员信息、服务数据的实时统计。
示范区人社局相关负责人表示，将进一步高效推动流动人员人事档案信息化建设，实现流动人员档案管理服务全程网办、“全省”通办，切实践行办事群众“最多跑一次”和打通“最后一公里”的服务承诺，促进人才便利化跨区流动、高质量就业创业。
